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2022年-2023年云南轩宇科技有限公司校园招聘信息
发布时间:2022-07-05 06:32:56 浏览:0公司简介:
vivo是一家专注联接产业生态,为追求科技与时尚的前端用户,提供智慧终端产品和服务的科技公司。我们致力于整合产业创新能力,并拥有完善的自研自产体系,在中国东莞,深圳,南京,北京,杭州,美国圣地亚哥设有研发中心,研发范围包括5G、人工智能、拍照、设计等众多消费级前沿领域。2014年vivo携手各省公司进军海外市场,目前海外业务覆盖全球东南亚、南亚、中东非、亚太及欧洲5大营销区,30多个国家和地区。
云南轩宇科技有限公司(原名步步高通信技术有限公司)是一家以智能终端和智慧服务为核心的平台型科技公司,是vivo智能手机(包含子品牌IQOO)在云南省唯一授权的一级公司。公司坐落于四季如春的昆明,与六家海外公司(泰国、越南、缅甸、老挝、柬埔寨、哥伦比亚)隶属同一事业部,业务范围覆盖云南省16个地州,129个县市。
公司始终坚持本分、诚信的价值观念,致力于打造团结、拼搏、创造极致的高度专业化团队。
v来星管理培训生
月薪:7K-9K/月
工作地点:云南省昆明市(接受地州外派)
需求专业:不限专业
培养路径:
1、2022年内正式入职,统一在vivo门店站柜实操(为期三个月),接受体系内市场营销、企业文化、销售技能等全方面系统培训,阶段结束后根据所得完成述职。
2、根据个人轮岗计划完成站柜实操、门店管理、市场操作多方面轮岗实践(为期1至2年)。
3、管培期内专人带教辅导,参与月度内定向培训、集训(脱产)阶段赋能。
4、以区域管培生维度对轮岗环节运营过程,及时反馈合理优化意见或建议;
5、最终根据站柜-轮岗-市场操作三阶段工作表现,述职评估后正式定岗全省区域市场营销管理岗位。
岗位要求:
1、2022届统招本科及以上学历的优秀毕业生,专业不限;
2、学习能力强,善于思考,积极上进;
3、诚实正直、踏实肯干,有较强的责任意识,认可vivo“本分”文化;
4、性格开朗,具有良好的团队合作精神,具备良好的组织协调和表达能力(有社团学生会管理工作经验者优先);
具备区域调动灵活性(接受工作外派形式)。
福利待遇:
1、入职即购买五险一金、意外伤害险、周末双休、享受国家法定节假日和带薪年假。
2、一年期住宿补贴。
3、转正后享受各项补贴:交通补贴+通讯补贴+中餐补贴。
4、部分岗位享受外派补贴。
5、其他:节假日红包、结婚礼金、生育礼金、生日红包、儿童节福利(给子女)、年度旅游、免费体检、专业培训、学历提升类培训、出国机会、公司内部社团活动等。
联系方式:
联系人:麻先生 / 15368243881(微信同号),向女士 / 18487142732(微信同号)
联系电话:0871-68253972
联系邮箱:vivoynhr@126.com
投递方式:可添加HR微信直接发送在线简历或发送简历至邮箱投递简历
具体要求:
招聘职位vivo营销管培生
7K-9K/月10人
职位描述
岗位职责:
vivo管理培训生(区域营销管理方向)
月薪:7K-9K/月
工作地点:云南省昆明市(接受出差及地州外派)
需求专业:不限专业
培养路径:
1、2022年内入职,统一在vivo门店站柜实操(为期三个月),接受体系内市场营销、企业文化、销售技能等全方面系统培训,阶段结束后根据所得完成述职。
2、根据个人轮岗计划完成单店店长、多店店长、市场操盘多方面轮岗实践(为期1至2年)。
3、管培期内专人带教辅导,参与月度内定向培训、集训(脱产)阶段赋能。
4、以区域管培生维度对轮岗环节运营过程,及时反馈合理优化意见或建议;
5、最终根据站柜-轮岗-市场操作三阶段工作表现,述职评估后正式定岗全省区域市场营销管理岗位。
岗位要求:
1、2022届统招本科及以上学历的优秀毕业生,专业不限;
2、学习能力强,善于思考,积极上进;
3、诚实正直、踏实肯干,有较强的责任意识,认可vivo“本分”文化;
4、性格开朗,具有良好的团队合作精神,具备良好的组织协调和表达能力(有社团学生会管理工作经验者优先);
5、具备区域调动灵活性(接受工作外派形式)。
福利待遇:
1、入职即购买六险一金、周末双休、享受国家法定节假日和带薪年假。
2、一年期住宿补贴。
3、转正后享受各项补贴:交通补贴+通讯补贴+中餐补贴。
4、部分岗位享受外派补贴。
5、其他:节假日红包、结婚礼金、生育礼金、生日红包、儿童节福利(给子女)、年度旅游、年度体检、专业培训、学历提升类培训、出国机会、公司内部社团活动等。
岗位要求:
投递说明:
HR联系电话:
麻先生:15368243881(微信同号)
向女士:18487142732(微信同号)
简历投递邮箱:
vivoynhr@126.com(投递简历请备注岗位+姓名)
其他描述:
岗位详情iQOO营销管培生
7K-9K/月10人
职位描述
岗位职责:
岗位要求:
1、2022届毕业生,统招本科及以上学历,专业不限。
2、对零售商业或者销售领域的工作有热忱。
3、具备良好的人际交往、沟通能力及团队合作精神。
4、能吃苦耐劳,适应云南省内不定期出差或短期灵活工作调动。
培养方式:
1、培养目标:云南iQOO人才储备,培养营销管理复合型人才。
2、营销能手:在营销前线扎实销售技能,掌握iQOO产品生命周期历程,提升单门店营销能力。
3、区域管理:以结果为导向负责一个区域业务整体运营,完成团队培养和管理、提升产品周期管理、维护好经销商资源,最大化提升区域品牌宣传。
4、职能轮岗:轮岗iQOO各职能模块,了解各模块工作内容,明确未来发展路线。
5、全面培训:入职培训、专人带教辅导、集训、定期工作汇报等提升专业技能。
福利待遇:
1、入职即购买六险一金、周末双休、享受国家法定节假日和带薪年假。
2、一年期住宿补贴。
3、转正后享受各项补贴:交通补贴+通讯补贴+中餐补贴。
4、部分岗位享受外派补贴。
5、其他:节假日红包、结婚礼金、生育礼金、生日红包、儿童节福利(给子女)、年度旅游、免费体检、专业培训、学历提升类培训、出国机会、公司内部社团活动等。
岗位要求:
投递说明:
HR联系电话:
麻先生:15368243881(微信同号)
向女士:18487142732(微信同号)
简历投递邮箱:
vivoynhr@126.com(投递简历请备注岗位+姓名)
其他描述:
岗位详情招聘信息原载:湖南大学就业网
链接:http://scc.hnu.edu.cn/detail/online?id=2373402&menu_id=3231
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